Судебная практика

  1. Трудовые отношения с главой муниципального образования. Дело № 33-2031 от 21 июля 2010. Кассация. Тамбовский областной суд — Тамбовская область.
  2. Решение Мичуринского городского суда от 22 мая 2012 о признании назначения на муниципальную службу незаконным
  3. Работодатель для главы местной администрации (Обзор кассационной и надзорной практики Пермского краевого суда по гражданским делам за 6 месяцев 2008 года)
  4. Увольнение за несоблюдение ограничений и запретов (Решение Бологовского городского суда Тверской области от 17.08.2012)
  5. Вопрос: Правомерно ли прекращение полномочий главы местной администрации, замещающего должность по контракту, по инициативе представителя нанимателя (работодателя) по дополнительным основаниям для прекращения трудового договора с руководителем организации, установленным ст. 278 Трудового кодекса Российской Федерации?
  6. Удаление главы муниципального образования в отставку (Судебная коллегия по гражданским делам суда Еврейской автономной области. 15.09.2010)
  7. Увольнение муниципального служащего в связи с не предоставлением сведений о доходах (Определение судебной коллегии по гражданским делам Санкт-Петербургского городского суда от 21.06.2011 Рег. № 33-9292/2011)
  8. Понижение в должности по результатам аттестации (Определение судебной коллегии по гражданским делам Волгоградского областного суда от 30.11.2011)
  9. Решение аттестационной комиссии принятое с нарушением порядка проведения аттестации повлекло его отмену (Определение судебной коллегии по гражданским делам Волгоградского областного суда от 02.11.2011)
  10. Увольнение по собственному желанию (Определение судебной коллегии по гражданским делам Ростовского областного суда от 20.02.2006)
  11. Занятие двух руководящих должностей при работе по совместительству (Решение Верховного Суда РФ от 14.12.2000)
  12. Ответственность за не представление (не полное представление) сведений о доходах (Определение судебной коллегии по гражданским делам Волгоградского областного суда от 10.11.2011)
  13. Увольнение муниципального служащего в связи с достижением предельного возраста (Определение Смоленского областного суда)

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники